C'est avec une offre de services d'ingénierie en télécommunications que C3F Telecom a débuté en 2001, alors connue sous C3F Consultants.
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Depuis 20 ans, nous améliorons nos techniques et processus, ce qui nous permet d'offrir l'éventail complet des services en ingénierie, aussi bien pour les réseaux aériens et enfouis que pour le câblage structuré :
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Conception
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Calculs de charge des poteaux
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Permis et droits de passage
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Plans
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Transferts et manipulation des données géomatiques
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Inspection
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Surveillance de chantier
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Ingénierie par le locataire
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Gestion de projet
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Nous comptons parmi nos clients et partenaires des télécommunicateurs de toutes tailles, des agences gouvernementales, des commissions scolaires ainsi que d'autres sociétés d'ingénierie et de construction de réseaux de télécommunications et de câblage structuré.
C'est avec une offre de services d'ingénierie en télécommunications que C3F Telecom a débuté en 2001, alors connue sous C3F Consultants.
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Depuis 20 ans, nous améliorons nos techniques et processus, ce qui nous permet d'offrir l'éventail complet des services en ingénierie, aussi bien pour les réseaux aériens et enfouis que pour le câblage structuré :
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Conception
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Calculs de charge des poteaux
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Permis et droits de passage
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Plans
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Transferts et manipulation des données géomatiques
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Surveillance de chantier
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Ingénierie par le locataire
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Nous comptons parmi nos clients et partenaires des télécommunicateurs de toutes tailles, des agences gouvernementales, des commissions scolaires ainsi que d'autres sociétés d'ingénierie et de construction de réseaux de télécommunications et de câblage structuré.
Se ha alcanzado el hito de los 100 puestos permanentes
2020-12-07
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C3F Telecom supera el hito de los 100 puestos permanentes.
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Ganadora del premio a la empresa de servicios con más de 16 empleados en el reciente concurso Dunamis 2020, C3F Telecom anuncia hoy que acaba de ocupar su puesto número 100 permanente.
Fue Laura Muesser, HR Manager, quien confirmó el pasado viernes la contratación del empleado que permitió cruzar este hito simbólico.
"Para nosotros, este es un hito importante que da una expresión concreta a nuestra capacidad para hacer frente al crecimiento, así como nuestro atractivo en el mercado laboral", subraya Monia Bissonnette, vicepresidenta de Finanzas y RH.
De camino al segundo centenar!
